El I Congreso Nacional de Cuidados de Enfermería en Hospitalización, celebrado durante la semana del 5 de febrero bajo el lema «Más que Cuidados Enfermería», marcó un hito significativo en el ámbito de la salud. Este congreso proporcionó una plataforma invaluable para el intercambio de conocimientos, experiencias y mejores prácticas en el ámbito de la enfermería de hospitalización.
El Papel Fundamental del TCAE en la Hospitalización
Como es ampliamente reconocido, el Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE) desempeña un papel fundamental en el entorno hospitalario. Este espacio estuvo especialmente dedicado al TCAE, con el propósito de destacar la importancia de su trabajo y ofrecer un merecido reconocimiento.
Se contó con la participación de profesionales como Dña. Estela González Muñoz, TCAE del Hospital Universitario Clínico San Carlos, y D. José Manuel Meco Álvarez, TCAE en el Hospital Universitario la Princesa, quienes compartieron sus valiosas perspectivas.
Debate sobre el Valor del TCAE en la Unidad de Hospitalización
El Bloque VI del congreso dio inicio con una mesa de debate centrada en el valor del TCAE en la unidad de hospitalización. La moderadora de esta mesa fue Dña. Isabel Lozano Sevilla, vicesecretaria Gral. y Secretaria Nacional de Organización y Comunicación del SAE.
Durante el debate, se contó con la participación de Dña. Mª Paz Gallardo Delgado (TCAE del Hospital de Aranjuez), D. Agustín Serna Rodríguez (TCAE del Hospital Txagorritxu de la OSI de Araba), Dña. Begoña Ruíz Malagón (TCAE del Hospital Universitario de Navarra) y Dña. Paula Armada Santiago (TCE del Hospital Materno-Infantil de A Coruña). Se discutieron temas cruciales como la ampliación de responsabilidades y competencias para los TCAE, la importancia de la formación continua y la adaptación a los cambios en los protocolos y tecnologías de atención médica.
Ponencias Innovadoras de TCAEs
En la última mesa, se destacaron cuatro ponencias presentadas por diferentes TCAEs que compartieron experiencias innovadoras en el ámbito de la hospitalización. La moderadora de esta sesión fue Dña. Mª Montaña Macías Flores, TCAE del Hospital Universitario Clínico San Carlos.
- Dña. Estela González Muñoz, TCAE del Hospital Universitario Clínico San Carlos, abordó mejoras destinadas a la información y la experiencia del paciente ingresado.
- D. Jose Manuel Meco Álvarez, TCAE del Hospital Universitario de la Princesa, compartió su experiencia en la gestión de los cuidados de enfermería para adultos mayores hospitalizados en medicina interna.
- Dña. Almudena Mota Bahillo, TCAE de la Unidad UH3B de hospitalización de pacientes hematológicos del Hospital Universitario Fuenlabrada, presentó una ponencia sobre bioseguridad ambiental hospitalaria en pacientes inmunodeprimidos.
Atención Óptima al Paciente Hospitalizado
El principal usuario de los servicios hospitalarios requiere de competencias específicas por parte del personal de enfermería para su atención. Es imperativo establecer un marco definido de capacitación para el personal hospitalario, a fin de garantizar una atención óptima a estos pacientes.
Una de las estrategias emergentes para mejorar la atención al paciente frágil es la implementación de servicios de atención domiciliaria. Este enfoque permite que el paciente reciba atención médica especializada en su propio hogar, brindando comodidad y confianza tanto al paciente como a su familia.
Incentivos y Reconocimiento para el Personal de Enfermería
Es fundamental que se incentive y facilite la formación continua del personal de enfermería, así como se les brinde reconocimiento por su labor. Como ya sabes, las bolsas de contratación para TCAE/TMCAE en España se gestionan desde las Comunidades Autónomas.
Baremos para Bolsas de Trabajo de TCAE por Comunidad Autónoma
Hemos recopilado los baremos para bolsas de trabajo dirigidas a TCAE que tienen cada una de las Comunidades Autónomas, valorando aspectos como:
- Experiencia Profesional: servicios prestados en plazas de la misma categoría que se solicita.
- Formación Académica: se valoran doctorado, máster y expertos.
- Otros Méritos: se valoran actividades científicas y de investigación, comunicaciones, premios y publicaciones.
A continuación, se detallan ejemplos de cómo algunas Comunidades Autónomas gestionan estos baremos:
- Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM): Valora los méritos de los TCAE en Bolsa de Trabajo Selecta en 4 apartados principales: Formación, Docencia, Investigación y Otros Méritos.
- Institut Català de la Salut (ICS): Presenta un baremo específico para valorar los méritos de los TCAE en las bolsas de empleo.
- Canarias: La experiencia profesional se valora por servicios prestados en plazas de la misma categoría que se solicita, puntuando por mes trabajado.
- Servicio Vasco de Salud (OSAKIDETZA): Es el responsable de la gestión de las bolsas de trabajo en el País Vasco. Los proyectos de investigación se puntúan con 0,75 punto por año, con un máximo absoluto de 1,5 puntos.
La Supervisora de Hospitalización: Un Pilar en la Gestión del Cuidado
El congreso inició con el Bloque I, centrado en la figura de la supervisora de hospitalización. La Mesa 1 dio comienzo a este bloque, donde se llevó a cabo un debate sobre el perfil del gestor de enfermería. El moderador de esta mesa, D. Diego Ayuso Murillo, secretario general del Consejo de Enfermería, planteó diversas preguntas a los ponentes, quienes discutieron sobre la importancia de la profesionalización en la gestión, especialmente en el ámbito de la enfermería.
En la secuencia del Bloque I, la mesa 2, bajo la moderación de Dña. Almudena Santano Magariño, directora enfermería Hospital Universitario Puerta de Hierro Majadahonda, abordó diversas interrogantes sobre el papel que desempeña la supervisora en el ámbito hospitalario. La participación activa de D. José Luis Pérez López, subdirector de enfermería del Hospital Universitario de Getafe, Dña. Leticia Vega Requena, supervisora área funcional de cuidados y continuidad asistencial en Hospital Universitario Príncipe de Asturias, Dña. Elena Romero Mari, subdirectora de enfermería del Hospital Universitario Fundación de Alcorcón, entre otros, enriqueció el debate.
La Gestión del Cuidado en Hospitalización
Tras un breve receso, el congreso continuó con la primera mesa del Bloque II, titulada «La gestión del cuidado en hospitalización». En esta mesa de debate, moderada por Dña. Esther Rey Cuevas, directora enfermería Hospital Universitario la Paz -Hospital Cantoblanco-Hospital Carlos III, los ponentes abordaron el tema de la gestión del cuidado en el quehacer diario de la supervisora de hospitalización.
Aspectos como la alineación de objetivos, la gestión eficiente de recursos y la evaluación de las necesidades individuales de cada paciente fueron discutidos por distinguidos ponentes. Prosiguiendo con la temática, la mesa 4, bajo la moderación de Dña. Mª Andion Goñi Olangua, directora enfermería del Hospital Universitario 12 de Octubre, sostuvo un debate sobre la calidad en dicho ámbito.
Calidad y Seguridad del Paciente
Los ponentes de la mesa 4 ofrecieron su perspectiva sobre aspectos críticos como las dificultades inherentes a los cuidados, las herramientas indispensables para su óptima ejecución y la relevancia de brindar una acogida adecuada a los profesionales. En la mesa 5, dirigida por Dña. Dña. Mª Dolores Gómez Barriga, supervisora de cardiología y dirección enfermería del Hospital Clínico San Carlos, se proporcionó una detallada exposición sobre la utilización del chaleco de aviso en la preparación de medicación.
Dña. Sonia Hidalgo Ramos, coordinadora de calidad del Hospital de Guadarrama, centró su intervención en las claves fundamentales para garantizar la seguridad del paciente. D. Juan Vega Barea, enfermero responsable de seguridad del paciente del Hospital Universitario Infanta Cristina, guio a través del camino necesario para fortalecer la seguridad del paciente.
La Experiencia del Paciente en Hospitalización
El Bloque III, enfocado en la experiencia del paciente durante la hospitalización, fue inaugurado con la mesa 6, moderada por Dña. Blanca Fdz-Lasquetty Blanc, fundadora y directora de EnferConsultty. Durante esta sesión, se abordaron importantes cuestiones relacionadas con la humanización del cuidado en hospitalización.
La mesa 7 fue la que clausuró el primer día del congreso, bajo la moderación de Dña. Vanessa Carrasco Gil, directora de enfermería del Hospital Universitario Rey Juan Carlos.
Continuidad Asistencial y el Informe de Cuidados
La primera mesa de este bloque, la mesa 8, debatió sobre la enfermera de continuidad asistencial, bajo la moderación de Dña. Rosa Mª Salazar de la Guerra, gerente Hospital Guadarrama. Las ponentes discutieron sobre la continuidad de cuidados, centrándose en el informe de cuidados de enfermería.
Compartieron diversos puntos de vista sobre cómo transmitir el informe, no solo como un dato más, sino como una manera de plasmar los cuidados. En la mesa 10, bajo la moderación de Dña. Dña. Carolina Medina de Campos, enfermera de continuidad asistencial del Hospital Universitario Infanta Cristina, se introdujo el tema del paciente con insuficiencia cardíaca, enfocándose especialmente en el proceso de alta y seguimiento post-alta, mediante el análisis del Plan de Atención Individualizada (PAI) y el Plan de Cuidados de Enfermería (PCC).
Dña. Ana Belén Hernández López, supervisora de gestión de casos del Hospital Universitario Puerta de Hierro de Majadahonda, abordó la continuidad de cuidados desde la perspectiva de la gestión de casos. Dña. Mercedes Hermosilla Mínguez, supervisora de la unidad de trasplantes pediátricos del Hospital Universitario La Paz - Cantoblanco - Carlos III, presentó una experiencia innovadora: la implementación de una escuela de familias para pacientes trasplantados pediátricos de órgano sólido.
El Valor del Cuidado en la Enfermería
La mesa 11 marcó el inicio del bloque V, dedicado al valor del cuidado, y estuvo moderada por D. Jaime Lastras Pardo, responsable de proyecto de la Dirección Corporativa Asistencias de Quironsalud. Durante la sesión, se plantearon una serie de preguntas a las ponentes.
En sus intervenciones, compartieron diversos puntos de vista sobre el significado y la importancia del cuidado en el entorno hospitalario, resaltando el papel fundamental que desempeña la enfermera de hospitalización y el valor agregado que aporta a la atención sanitaria.
El Paciente Experto y el Cuidador Principal
En esta mesa, D. Juan Mª Guerra Polo, supervisor de cardiología, hemodinámica y neumología del Hospital Fundación de Alcorcón, compartió su ponencia sobre el concepto del paciente experto y cómo este enfoque puede ser un componente efectivo del tratamiento, especialmente cuando se incorpora en la Unidad de Hospitalización.
Dña. María Huertas Dorrego, supervisora de hospitalización 2D del Hospital Universitario Infanta Leonor, realizó una exposición muy reveladora titulada «Cuidador Principal: No Eres Invisible», donde destacó el papel fundamental de estos profesionales de la salud que a menudo pasan desapercibidos.
